*Por João Victor Mendes
Não é segredo que o mundo corporativo e a gestão evoluíram para um modelo extremamente competitivo e dinâmico. Há exatos nove anos, o Sistema CNT compreendeu que, para fazer frente à realidade, era preciso disponibilizar aos líderes do setor um kit de ferramentas inteiramente novo ou, melhor dizendo, inovador. Esses recursos deveriam estar à altura do desafio, promovendo saberes perfeitamente alinhados à prática, com foco e profundidade. Sob essa diretriz, nasceu o ITL (Instituto de Transporte e Logística), o braço acadêmico da CNT (Confederação Nacional do Transporte).
De lá para cá, o instituto formou mais de 2 mil gestores em mais de 60 turmas e colheu centenas de projetos aplicados – muitos deles foram, posteriormente, implementados pelas empresas. Acima de tudo, ajudamos a estabelecer um novo patamar em qualificação executiva.
Por meio do Programa Avançado de Capacitação do Transporte, coordenado pelo ITL e promovido pelo SEST SENAT (Serviço Social do Transporte e o Serviço Nacional de Aprendizagem do Transporte), a instituição conta com diversas especializações, sobre as quais falaremos a seguir, e com três certificações internacionais: Aviation Management; Sistemas Ferroviários e Metroferroviários; e Gestão do Transporte Aquaviário e Integração Multimodal. Todas elas são gratuitas.
Ao longo dessa jornada, um dos principais acertos foi confiar a curadoria de conteúdo à instituições de reputação sólida e expertise comprovada. Desse modo, nossos alunos são mentorados por professores da FDC (Fundação Dom Cabral), do Ibmec Educacional, do IGCP (Instituto Latino-Americano de Governança e Compliance Público), da Embry-Riddle Aeronautical University, da DB Rail Academy, da Shipping and Transport College e do Erasmus Centre for Urban, Ports and Transport Economics. Enfim, buscamos no mercado o que há de melhor.
Executivos e gestores oriundos do transporte rodoviário de cargas têm muito a se beneficiarem desse ambiente de excelência. Em primeiro lugar, porque o segmento vem sendo radicalmente transformado por tecnologias que, por sua vez, geram novos modelos de negócios. Compreender a extensão dessas modificações significa não apenas “largar na frente”, mas também enxergar oportunidades onde os outros visualizam apenas incertezas e ameaças.
Em segundo lugar, os representantes do TRC aproveitam, sobremaneira, a rede de contatos (o networking) propiciada pelos encontros presenciais e online ocorridos durante os cursos. A interação com colegas do aquaviário, do aéreo e do ferroviário, bem como com aqueles do segmento de passageiros, antecipa o ecossistema multimodal que está em vias de se consolidar. É preciso entender que, daqui em diante, a parte rodoviária integra a cadeia de suprimentos maior, inclusive com ramificações internacionais. E, novamente, há muitas oportunidades a serem desbravadas.
Um terceiro aspecto diz respeito ao que vamos chamar de educação continuada ou lifelong learning. O empirismo que marcou as primeiras gerações do TRC brasileiro, guiadas pelo espírito empreendedor das famílias, já não responde a todas as questões. Cada vez mais, as tomadas de decisão se baseiam em dados filtrados a partir de painéis de BI (Business Intelligence). O “faro” do patriarca ou da matriarca continua relevante, assim como, os valores compartilhados pelo grupo, mas o nível operacional pede ajustes finos e, às vezes, sofisticados – são esses instrumentos de navegação que o ITL espera fornecer a líderes em constante aprimoramento.
Desenhados para a gestão de alta performance, nossos currículos têm a flexibilidade necessária para atender aos interesses específicos do TRC. Temos a satisfação de ter formado 481 gestores, provenientes de 379 empresas do transporte rodoviário de cargas. Neste momento, outros 221 profissionais estão em formação. Eles aderiram, sobretudo, aos três primeiros frutos do Programa Avançado de Capacitação do Transporte, quais sejam: as especializações em Gestão de Negócios, Gestão de Recursos Humanos e Gestão de Finanças.
Aproveitamos a oportunidade para convidá-los a mais uma etapa da jornada do conhecimento, que se materializa com a oferta, pela primeira vez, da Especialização em Logística 4.0 e Supply Chain, cujas inscrições estão abertas até 25 de setembro, com vagas em São Paulo. Trata-se de uma pós-graduação lato sensu, ministrada pelo Ibmec Educacional, com o objetivo de desenvolver competências e técnicas orientadas à eficiência nas operações logísticas, ao aumento da produtividade, à redução de riscos e ao apoio à decisão.
Empresários do TRC, nunca é demais lembrar os pilares da educação enunciados, em 2000, pela Unesco (Organização das Nações Unidas para a Educação, a Ciência e a Cultura): aprender a conhecer; aprender a fazer; aprender a viver juntos; e aprender a ser. Contem conosco para avançar.
*João Victor Mendes é diretor executivo do ITL (Instituto de Transporte e Logística)
Fique por dentro!
O ITL possui cursos de Especialização em Gestão de Recursos Humanos, Gestão de Negócios, Gestão de Finanças e Logística e Supply Chain Management 4.0 gratuitos para os profissionais das empresas de transporte associadas ao Sistema CNT. Confira o calendário de inscrições, os requisitos necessário e outras informações no site.
voltar
